菲律宾博彩代理博彩真经一码三中三_“就”在金秋、“职”面未来!宁夏启动2023年金秋招聘月活动

发布日期:2026-05-12 18:42    点击次数:102
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原标题:“就”在金秋、“职”面未来!宁夏启动2023年金秋招聘月活动

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宁夏日报记者 马照刚

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日前,自治区人力资源和社会保障厅、自治区民政厅等五部门联合印发文件,决定10月10日至11月10日期间在全区范围内开展2023年金秋招聘月活动,帮助企业缓解招工稳工难题,助力高校毕业生等群体更加充分就业,促进人力资源供需精准匹配对接。

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本次活动主题为“‘就’在金秋、‘职’面未来”,服务对象以民营企业、中小微企业、外资企业为重点,兼顾有招聘需求的各类企事业单位和社会组织;重点面向离校未就业高校毕业生、退役军人、农民工,特别是长期登记失业人员、就业困难人员、灵活就业人员以及脱贫人口等求职群体。

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活动期间,我区各地将充分利用公共就业和人才服务机构、社会组织等力量,深入基层调研和“服务上门”,摸清各类用人单位特别是民营企业、中小企业、外资企业的困难诉求,掌握辖区企业用工需求和群众就业创业实际需要,动态更新招聘信息台账,开展政策咨询、用工指导、职业介绍、技能培训等服务。结合“三送五进”人社政策集中宣讲活动,开展“看得懂、算得清、办得明”就业创业政策解读,梳理支持企业吸纳重点群体就业创业政策清单,通过官网发布、官微推送、集中宣讲、发放政策手册等途径广泛宣传。对重点群体、用人单位比较集中的社区、园区,主动送政策,发动各类用人单位和劳动者积极参与招聘月活动。聚焦不同群体、不同类型企业需求,线上线下精准组织开展分层分级分类各类招聘会,推动现场招聘进园区、进校区、进社区,满足用人单位和劳动者差异化个性化服务需求。依托“家门口就业服务站”、退役军人服务中心(站)等,打造“15分钟就业服务圈”,将工作力量和求职招聘信息下沉延伸到城乡社区。设立人社服务专员,定点定向为企服务,准确掌握重点企业缺工人数、空岗结构、招聘难点等情况,及时发布重点企业招聘岗位信息,组织专场招聘、赴外招聘等,设立重点企业招聘专区,开展企业用工余缺调剂,为重点企业招聘用工提供多渠道支持。

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我区各地人社、民政等部门将联动协同iba百家乐,摸清辖区内登记失业人员、退役军人等重点群体就业需求,加强离校未就业高校毕业生实名服务,做好困难毕业生“一对一”结对帮扶,提供有针对性职业指导、职业培训、就业见习等服务项目。对辖区内企业进行摸底排查,收集和整理民营企业岗位信息,动员民营企业参与活动。